Ergotherapeut - WZC Wielant
Ben jij een ergotherapeut die graag dicht bij bewoners staat én energie haalt uit het begeleiden van leefgroepwerking? Bij Wielant krijg je de kans om mee te bouwen aan een warme woonomgeving waar bewoners zich thuis voelen en waar er veel aandacht is voor beleving, autonomie en levenskwaliteit. Dankzij jouw expertise en betrokkenheid maak je elke dag een zichtbaar verschil.
Wie wij zijn
Korian is één van de grootste zorgaanbieders in België, met bijna 120 woonzorgcentra, assistentiewoningen en dagverzorgingscentra. Daarnaast ondersteunen wij mensen thuis via thuiszorg, thuisverpleging en dienstencheques. Vanuit onze Positive Care filosofie zetten wij elke dag in op oprechte aandacht, levensvreugde en een warme omgeving waar bewoners zich thuis voelen. Je werkt in een multidisciplinair team waarin samenwerking, respect en betrokkenheid centraal staan.
Jouw nieuwe taken
Als ergotherapeut bij Wielant neem je een actieve rol op binnen het woonzorgcentrum en draag je bij aan de levenskwaliteit van onze bewoners. Je begeleidt de leefgroepwerking, organiseert activiteiten en stimuleert bewoners om hun mogelijkheden maximaal te behouden. Hierbij werk je nauw samen met zorgkundigen, verpleegkundigen en andere disciplines.
Binnen Wielant krijg je de ruimte om initiatieven uit te werken en bewoners individueel of in groep te begeleiden. Dankzij de kleinschalige werking leer je bewoners goed kennen en bouw je een sterke vertrouwensband op. Je zorgt ervoor dat bewoners actief kunnen deelnemen aan het dagelijkse leven en ondersteunt hen waar nodig bij activiteiten van het dagelijks leven.
Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:
Begeleiden en organiseren van de leefgroepwerking;
Uitwerken van activiteiten afgestemd op de mogelijkheden en interesses van bewoners;
Ondersteunen van bewoners in hun autonomie en zelfredzaamheid;
Meewerken aan ADL-begeleiding waar nodig;
Observeren en rapporteren van veranderingen in functioneren en welzijn;
Samenwerken met verpleegkundigen, zorgkundigen en andere disciplines;
Bijdragen aan een warme en zinvolle daginvulling voor bewoners.
Wat wij vragen
Je bent een enthousiaste ergotherapeut met een hart voor ouderenzorg. Je houdt ervan om bewoners te activeren, groepen te begeleiden en een positieve sfeer te creëren. Dankzij jouw creativiteit, empathie en organisatievermogen slaag je erin om bewoners dagelijks te stimuleren en te motiveren.
Verder vragen wij:
Een diploma Bachelor Ergotherapie;
Ervaring in het begeleiden van leefgroepwerking is een vereiste;
Ervaring binnen de ouderenzorg is een sterke troef;
Bereidheid om actief mee te werken binnen ADL-ondersteuning;
Een goede kennis van het Nederlands;
Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden;
Een positieve en betrokken houding;
Bereidheid om gemiddeld 1 weekend op 5 te werken. 8u tem 13u)
Hoe wij zorg dragen voor jou
Bij Korian zorgen we samen en vanuit ons hart voor elkaars welzijn en waardigheid. Onze Positive Care filosofie draait om levensvreugde, gastvrijheid en oprechte aandacht en vormt de basis van onze zorgverlening. Ze bepaalt hoe we met bewoners omgaan én hoe we samenwerken als collega's.
Daarnaast bieden we jou:
een contract van onbepaalde duur;
een jobtime die bespreekbaar is;
een marktconform salaris volgens de IFIC-barema's met overname van relevante anciënniteit;
inspraak in je uurrooster;
maaltijdcheques, woon-werkvergoeding en personeelskortingen;
hospitalisatieverzekering;
opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de Korian Academy;
ruimte voor initiatief en professionele groei;
een warme werkomgeving met aandacht voor teamwork en welzijn.
benefits@work
Werken bij Korian, dat doe je met een groot hart!
Bij ons krijgt iedereen gelijke kansen. We verwelkomen elke kandidatuur en geloven dat ieders talent, persoonlijkheid en ervaring een meerwaarde kan zijn voor onze organisatie. Heb je een aangepaste accommodatie nodig tijdens de selectieprocedure of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Klaar om mee het verschil te maken?
Word onze nieuwe collega en solliciteer vandaag nog. Wij nemen binnen 3 werkdagen contact met je op. Heb je vragen over de functie? Bel of app gerust met onze recruiter, Jessica Schelfhout, op 0493 24 18 67 of mail naar jessica.schelfhout@korian.be.
Meer informatie over je toekomstige werkplek
Wielant
Schellebellestraat 8, Anzegem
Jouw nieuwe werkplek
Werken bij WZC Wielant in Anzegem?
We beloven bij woonzorgcentrum Wielant dat we aandacht schenken aan de individuele behoefte en noden van al onze bewoners. Dit maken we waar door een ruim paramedisch team met o.a. kinesitherapie, ergo en logopedie. Word jij lid van dit fantastische team? Ons team van ervaren en gedreven medewerkers schenkt veel aandacht aan individuele activiteiten waardoor we zo alle bewoners proberen te bereiken. Bij WZC Wielant te Anzegem staat de bewoner centraal en zorgen we voor een warme aangename vervangende thuis.
Woonzorgcentrum Wielant ligt centraal tussen Waregem en Deerlijk, in Ingooigem, een deelgemeente van Anzegem. Het woonzorgcentrum bevindt zich op een hoger gelegen terrein, het Hoogveld, dat aansluit op de dorpskern en een prachtig uitzicht heeft op het glooiende landschap.
Het WZC bevindt zich in een zeer groene omgeving, maar er is ook openbaar vervoer nabij en een ruime parking. Ingooigem is bekend voor zijn prachtig golvend landschap. Ingooigem is een levendig dorp. In de volksmond spreekt men niet over Ingooigem maar over Yvegem.
Een job in de zorg in Anzegem?
Op zoek naar een leuke job in de zorgsector in de buurt van Anzegem? Zoek niet verder en solliciteer nu. Ons woonzorgcentrum heeft een capaciteit van 112 bewoners. Het biedt opvang aan voor zowel zorgbehoevende als dementerende ouderen. Alle bewoners worden benaderd vanuit hun eigen identiteit rekening houdend met hun privacy. Binnen het woonzorgcentrum willen we daar dan ook op inspelen. Dit door de bejaarden ‘zorg op maat’ te bieden. Hopelijk kan jij hier een rol in spelen. Bekijk onze vacature in WZC Wielant en solliciteer spontaan of nu meteen!
Wat Wielant uniek maakt
Band met bewoners
Op elke gang is er een bewoner als ambassadeur die nieuwe bewoners verwelkomt en mee zorg draagt voor het leven op de afdeling. Ze vullen infoborden aan, geven verjaardagskaarten en komen samen tijdens koffietafels onder begeleiding van een W/L teamcoach om aandachtspunten, moeilijkheden of bezorgdheden te bespreken.
Inspraak
Collega’s krijgen de keuze op welke afdeling ze het liefst werken, rekening houdend met hun mogelijkheden en capaciteiten. We zorgen erover dat dit correct verloopt, zonder privileges te creëren.
After work events
We organiseren regelmatig verbindende momenten zoals een nieuwjaarsetentje, kaas en wijnavond, pensioenvieringen met frietkot, pre-conge met drink en wraps en een complimentendag met ontbijt.
Activiteiten
Er worden twee keer per dag activiteiten georganiseerd, zowel op de beschermde als op de open afdeling. De bewoners die niet deelnemen aan de groepsactiviteiten worden individueel benaderd, zo werd er met een bewoner naar de begraafplaats gereden (waar zijn zus en broer begraven liggen die op 1 week overleden zijn), er werden met een bewoner in tijdelijk verblijf wekelijks boodschappen gedaan en met een bewoner die graag met de bus op stap zou gaan, is het volledige traject gereden zodat ze wist waar ze diende uit te stappen.
Werksfeer
Collega’s helpen elkaar snel wanneer iemand het moeilijk heeft, ook in privézaken. Ze springen gemakkelijk voor elkaar in en zorgen samen voor een vriendelijke en ondersteunende werkomgeving.
Flexibiliteit
Wanneer een medewerker nood heeft aan ouderschapsverlof of thematisch verlof, wordt hier snel op ingespeeld. We zoeken naar oplossingen zonder privileges toe te kennen.
Opleiding en doorgroeien
We trachten e-learnings zoveel mogelijk te koppelen aan teamvergaderingen en stimuleren collega’s om deze tijdens hun werktijd te volgen. Medewerkers krijgen de kans en worden aangemoedigd om opleidingen te volgen, zoals BELRAI, referentiepersoon, feedback en verzuimgesprekken, zowel intern als extern. Verschillende collega’s zijn intussen doorgegroeid tot teamcoach en momenteel volgen drie medewerkers een opleiding als zijinstromer zorgkundige. Ook onze leidinggevenden volgen of volgden de fundamentals om hun rol verder te versterken.
Onze visie
Bij Wielant willen we een warm thuis bieden waar medewerkers graag komen werken en bewoners zich echt thuis voelen. We staan voor correcte en warme zorg, gegeven door een vriendelijk team met een sterke onderlinge band. Medewerkers krijgen kansen om zich te ontplooien en te groeien op hun eigen tempo, in een huis met een goede sfeer en een sterk kernteam.
Op zoek naar een job in de zorg?
Bekijk hieronder onze vacatures.
Zo verloopt jouw sollicitatie
We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag! Binnen 3 werkdagen ontvang je een reactie van ons.
Door onze recruiter vindt er een screening plaats via Teams of via een telefonische afspraak.
Er vindt altijd een gesprek plaats op locatie en optioneel kan een meeloopdag, een assessment of een tweede gesprek plaatsvinden.
Zijn we een match? Dan doen we je graag een mooi aanbod.
Samen gaan we bouwen aan de toekomst van zorg.
