Verpleegkundige - WZC 't Hoge ( uren bespreekbaar)
Wil jij voltijds aan de slag als verpleegkundige in WZC ’t Hoge? Je werkt in een warme omgeving waar bewoners op jou rekenen en waar collega’s elkaar ondersteunen.
Wie wij zijn
Korian is een van de grootste zorgaanbieders in België met bijna 120 woonzorgcentra, assistentiewoningen en dagverzorgingscentra. We bieden zorg aan ouderen in verschillende levensfasen, zowel residentieel als thuis.
Daarnaast ondersteunen we mensen thuis via thuiszorg, thuisverpleging en dienstencheques, zodat ze veilig en comfortabel in hun eigen omgeving kunnen blijven wonen.
Onze Positive Care filosofie staat centraal: iedereen is uniek en verdient oprechte aandacht en levensvreugde. Zo creëren we een warme, veilige en huiselijke omgeving waarin bewoners zich echt thuis voelen.
Je werkt in een multidisciplinair team waar samenwerking, respect en betrokkenheid belangrijk zijn. Bij Korian krijg je vertrouwen en verantwoordelijkheid om zelfstandig te werken, met de steun van een brede zorggroep achter je.
Jouw nieuwe taken
Als voltijds verpleegkundige in WZC ’t Hoge combineer je professionele verantwoordelijkheid met warme zorg dichtbij bewoners. Je bouwt zorgrelaties op, bewaakt de continuïteit en draagt mee bij aan het verder optimaliseren van zorg en dienstverlening.
Je dagelijkse bezigheden bestaan uit
- je voert verpleegkundige handelingen uit volgens de geldende richtlijnen;
- je volgt zorgplannen en bewonersdossiers op en bewaakt de continuïteit;
- je observeert en rapporteert veranderingen in gezondheid en welzijn;
- je onderhoudt contact met bewoners, familie en artsen;
- je ondersteunt zorgkundigen in hun dagelijkse werking;
- je neemt administratieve taken op in functie van zorgkwaliteit.
Wat wij vragen
Als voltijds verpleegkundige in WZC ’t Hoge draag je bij aan warme zorg dichtbij bewoners door verpleegkundige handelingen uit te voeren, zorgplannen en dossiers op te volgen en veranderingen in gezondheid en welzijn te rapporteren. Je onderhoudt contact met bewoners, familie en artsen, ondersteunt zorgkundigen en neemt administratie op die bijdraagt aan zorgkwaliteit. Samen met je collega’s zorg jij voor continuïteit en een vertrouwde woonomgeving. Daarnaast staan de kwaliteiten empathisch, flexibel en stressbestendig binnen jouw functie centraal. Die heb je nodig omdat je vlot schakelt tussen zorgnoden, samenwerking en correcte opvolging.
Wij vragen
- je beschikt over een professionele bachelor verpleegkunde of HBO5 verpleegkunde en een geldig visum;
- ervaring in ouderenzorg is een plus • Je neemt administratieve taken op in functie van zorgkwaliteit;
- je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal
Hoe wij zorg dragen voor jou
Bij Korian zorgen we samen en vanuit ons hart voor elkaars welzijn en waardigheid. Onze Positive Care filosofie draait om levensvreugde, gastvrijheid en oprechte aandacht en vormt de basis van onze zorgverlening. Ze bepaalt hoe we met onze bewoners omgaan én hoe we met elkaar samenwerken. Met deze filosofie als leidraad zijn we geen gewone werkgever, maar een organisatie waar teamwork en samenwerking centraal staan.
Daarnaast bieden wij
- een contract onbepaalde duur (uren bespreekbaar max 80%)
- een marktconforme verloning volgens IFIC-barema’s, met overname van anciënniteit;
- inspraak in de opmaak van je uurrooster en aandacht voor work-life balance;
- onboarding en begeleiding doorheen je carrière + groeikansen via de Korian Academy;
- extralegale voordelen: maaltijdcheques, woon-werkvergoeding, anciënniteitsverlof, compensatiedagen, personeelskortingen via Benefits@Work, hospitalisatieverzekering met lage tussenkomst (ook voor inwonende gezinsleden);
- voor pas afgestudeerden (bij vaste indienstname): startpremie, minimum 1 jaar anciënniteit, meteen recht op volwaardige vakantie, contract tijdens studie mogelijk (opschortende voorwaarde diploma).
Werken bij Korian, dat doe je met een groot hart!
Bij ons krijgt iedereen gelijke kansen. We verwelkomen elke kandidatuur en geloven dat ieders talent, persoonlijkheid en ervaring een meerwaarde kan zijn voor onze organisatie.
Klaar om mee het verschil te maken?
Word onze nieuwe collega en solliciteer via de knop hieronder; wij nemen binnen 3 werkdagen contact met je op. Heb je vragen over de functie? Bel of app gerust met onze corporate recruiter, Jessica Schelfhout, op 0493241867 of mail naar jessica.schelfhout@korian.be.
Meer informatie over je toekomstige werkplek
't Hoge
t Hoge 57, Kortrijk
Jouw nieuwe werkplek
Werken bij Korian in Kortrijk?
WZC ’t Hoge is een woonzorgcentrum met kwaliteitsvolle en gepersonaliseerde zorg. Onze huiselijke kleinschaligheid is onze voornaamste troef. Daarnaast beschikken wij ook over 16 zorgflats, onze assistentiewoningen voor zelfstandige senioren. Woon je in het zuiden van West-Vlaanderen en wil je niet langer ver pendelen en ben je het woon-werk verkeer beu? Kom dan in eigen buurt werken bij woonzorgcampus ’t Hoge in Kortrijk.
Een job in de zorg
Ons team van zorgverleners zal je met open armen ontvangen. Na een opleiding word je lid van dit gemotiveerd en ervaren team. Vriendschappen voor het leven worden hier gevormd. Daarnaast is de appreciatie die je van onze bewoners krijgt van een onschatbare waarde. Een hart op de juiste plaats en een passie voor de zorg zijn jouw kernwaarden.
Woonzorgcampus ’t Hoge
Onze campus is ideaal gelegen en zeer goed bereikbaar met het openbaar vervoer alsook met de fiets. Geniet van in je eigen buurt te werken en verhoog zo je levenskwaliteit. Altijd al gedroomd van een job in de zorg? Dan is WZC ‘t Hoge echt iets voor jou!
Wat Woonzorgcentrum ’t Hoge uniek maakt?
Bereikbaarheid
Woonzorgcentrum ’t Hoge ligt in een rustige residentiele straat aan de rand van Kortrijk, met een mobiscore van 8,1 en vlotte verbindingen naar het stadscentrum en omliggende wijken. Je bereikt ons makkelijk met de auto via de N50, de E17 en de R8, met parkeermogelijkheden aan het woonzorgcentrum en in de buurt. Ook met bus, trein, te voet of met de fiets kom je comfortabel tot aan de deur.
Band met bewoners
De band met bewoners vormt het hart van de dagelijkse zorg en bepaalt in grote mate hoe bewoners zich voelen en functioneren. Wanneer je het levensverhaal, gewoontes, voorkeuren en zorgen van bewoners goed leert kennen, bouw je vertrouwen op. Dat vertrouwen maakt het makkelijker voor bewoners om zich open te stellen, hun noden te uiten en hulp te aanvaarden.
Die sterke band zorgt ervoor dat zorg verder gaat dan het technische. Je biedt warme, mensgerichte zorg waarbij kleine dingen zoals een luisterend oor, een vertrouwd praatje of aandacht voor wat iemand belangrijk vindt, een groot verschil maken.
Ook op emotioneel vlak speelt die band een belangrijke rol. Bewoners krijgen vaak te maken met veranderingen zoals verlies van zelfstandigheid, gezondheid of sociale contacten. Door jouw betrokkenheid bied je steun, verminder je gevoelens van eenzaamheid en help je bewoners zich thuis te voelen.
Daarnaast versterkt een goede band ook de samenwerking met familie en mantelzorgers. Wanneer er vertrouwen is, ontstaat er een positieve sfeer waarin iedereen samenwerkt aan hetzelfde doel: een warme, respectvolle en kwaliteitsvolle leefomgeving. Binnen ’t Hoge is de band met bewoners dan ook geen bijzaak, maar een fundamentele bouwsteen van goede zorg en een menswaardig leven.
Inspraak
Inspraak is bij ons een belangrijke kracht die medewerkers stimuleert om verantwoordelijkheid op te nemen en initiatief te tonen. Wanneer je betrokken wordt bij de dagelijkse werking, voel je je mee eigenaar van de zorg en de organisatie, wat zorgt voor meer engagement, werkplezier en motivatie. Je kan als medewerker bij ons altijd aansluiten bij een werkgroep en zo bijdragen aan betere beslissingen en een kwaliteitsvolle, gedragen werking.
Opleidingen en doorgroei
Als leidinggevende geven we iedereen de kans om talenten verder te ontwikkelen. We stimuleren je om je vaardigheden, kennis en creativiteit in te zetten en te ontplooien. Zo voel jij je gewaardeerd en draag je actief bij aan een warme en kwalitatieve leef -en werkomgeving.
Specialisme
We werken nauw samen met AZ Groeninge om de zorg te optimaliseren. Door uitwisseling tussen hoofdverpleegkundigen en verpleegkundigen delen we kennis, ervaring en best practices. Dat versterkt de deskundigheid van het team en zorgt voor kwalitatieve en continu verbeterde zorg.
Onze visie
Bij ’t Hoge bouwen we aan een thuis vervangende omgeving met aandacht voor vrijheid, veiligheid, privacy, comfort en zelfstandigheid. Van jou verwachten we een respectvolle en vriendelijke houding, met eerbied voor zelfredzaamheid en beslissingsvermogen. Jij geeft mee vorm aan onze visie, want bij ’t Hoge geloven we sterk in het motto: mensen hebben mensen nodig.
Op zoek naar een job in de zorg?
Bekijk hieronder onze vacatures.
Zo verloopt jouw sollicitatie
We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag! Binnen 3 werkdagen ontvang je een reactie van ons.
Door onze recruiter vindt er een screening plaats via Teams of via een telefonische afspraak.
Er vindt altijd een gesprek plaats op locatie en optioneel kan een meeloopdag, een assessment of een tweede gesprek plaatsvinden.
Zijn we een match? Dan doen we je graag een mooi aanbod.
Samen gaan we bouwen aan de toekomst van zorg.
